本文摘要：2019年葫芦岛市五险一金支付多少钱的五险一金支付金额=支付基数*支付比例的社会保险支付基数一般为上年度社会平均工资的60%-300%，例如社会平均工资为1000元，支付基数为600元-3000元。2017年葫芦岛市职工年平均工资45600元，月平均工资3800元。

小编根据葫芦岛人力资源和社会保障厅和辽宁省统计局官方网站发布的通知，葫芦岛市2018-2019五险一金的最低标准调整，2019葫芦岛五险一金应该支付多少，最低标准是多少？以下是一个接一个的入选，仅供参考。2019年葫芦岛市五险一金支付多少钱的五险一金支付金额=支付基数*支付比例的社会保险支付基数一般为上年度社会平均工资的60%-300%，例如社会平均工资为1000元，支付基数为600元-3000元。部分地区支付基数上限以上年度最低工资为标准。

公积金缴纳基数另行规定。公积金缴纳基数另行规定。2017年葫芦岛市职工年平均工资45600元，月平均工资3800元。即2018年葫芦岛市社保缴费基数为45600元。

2019年葫芦岛五险一金的最低标准是医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险以2520元为基础，公积金以1300元为基础。养老保险低于支付金额:公司:2520×20%=504元；个人:2520×8%=201.6元；医疗保险低于支付金额:公司:2520×7%=176.4元；个人:2520×2%=50.4元；失业保险低于支付金额:公司:2520×0.5%=13.2元；个人:2520×0.5%=13.2元；工伤保险低于支付金额:2520×1.2%=3.24元；个人:2520.24元；生育保险低于支付金额:250.5%=13.4元；个人:0.4元；生育保险低于支付金额:2350.3元=3元；住房保险金额低于1.3元。以上数据根据网络和各官方网站的发表资料整理，明确政策以最后的文件继续执行的情况不同，可以咨询朝阳市社会保险中心。

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